上班期间,公司有权没收手机吗?

公司无权没收员工手机。依据《中华人民共和国物权法》等,公民私有财产受法律保护,公司随意没收违法且侵权。若不及时处理,可能导致员工权益受损,影响工作积极性及企业声誉。
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公司不能没收手机。处理方式:1.制定规章制度,明确手机使用规定;2.涉密部门特殊管理,如设行李间存放;3.违规者先警告,屡教不改再处罚,但非没收;4.确保制度经职工代表讨论,与工会协商。
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公司面对员工上班使用手机,常见处理方式是制定规章制度管理。应经职工代表大会讨论,与工会协商确定,确保合法合规,避免简单粗暴地没收手机。

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